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인간관계를 통한 특혜

손상길님께서 2002.1.8(화) 밤 11시에 쓰신 글입니다 / 조회수:9457 비록 전화로 맞닿을수 밖에 없지만 괜히 잘해주고픈 곳이 몇군데 있다. 구체적으로 얘기해볼까. 5비 남병장, 고병장, 서울공관 전병장(정병장?), 20비 작전과 모두, 10비 김대위, 기무대 양대위, 전발단장 부관 김대위 등등등. 그들과의 전화통화에서 두손두발 다들고 잘해주고픈 이유는 별게아니다. 그들도 내게 친절히 대해줬고, 목소리부터 호감이 갔으며 사무적이 아니라 인간적으로 대하는듯 정감이 오고갔기 때문이다. 사실 내가 해줄수 있는 거라곤 별거없다. 두 전화가 동시에 왔을때 먼저 응답해주기, 요청이 있을때 나서서 해결해주기, 뭐 그런것들뿐. 별건 아니라고 말하겠지만 내가 누구에게 호감이 있다고해서 그들에게 특별히 더 잘해주는 것도 특혜가 아닐지. 특정한 인물을 싫어하는게 편견의 일종이라면 특정한 사람을 좋아하는 것도 편견이지 않을까. 인정이라는게 도대체뭔지. 인간관계가 좋다고 일처리가 더 쉬워지는건 옳은건지. 안면있는 사람들 통해 무엇을 부탁하는게 옳은건지. 알음알음으로 부탁을 들어주는건 정당한건지. 사람 좋아보이는 사람에게 기회를 더 주는건 정당한건지. 나에게 그 기회가 부여되었을때 덥썩 받는건 올바른건지. 나한테 잘해주는 사람에게 호감을 느끼는것 조차도 항상 올바른건지. 세상을 좋게좋게 살아가는건 왜이리 힘든건지. 이 글의 링크 및 트랙백: http://www.zannavi.com/blog/1/522 트랙백을 위 링크로 보내면 이곳에 댓글로 남게됩니다.

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